很多企业在举办新闻发布会的时候，希望邀请到的媒体能够给企业领导再做一个专访，使宣传效果更好，为企业带来更多正面价值。那么，发布会上的专访要如何安排呢？媒体管家整理如下：

一、确定受访人

首先，受访人要能够代表企业的形象，对企业的理念、发展等都比较了解。通常情况下，受访人都是企业中的核心领导。其次，受访人人数不宜过多，通常在三位以内。

二、确定专访媒体

一场新闻发布会可能邀请几十家甚至上百家媒体到场报道，但专访却不可能安排这么多。企业应该根据自己的需求从中挑选几家媒体进行专访，并确定好哪家媒体采访哪一位受访人。

三、确定专访时间

根据受访人和负责专访的媒体记者的时间，专访可以安排在发布会开始前、发布会进行中或发布会结束后。双方要沟通好专访需要的时间长度，合理安排，不要影响发布会的正常进行。

四、确定专访地点

专访地点和举办发布会的地点应该在一起。例如，专访可以安排在发布会会场隔壁的采访间，或者是在会场外的宣传背板前。

五、提前沟通专访提纲

专访中会谈到的内容，企业应该与媒体记者提前沟通、确认。

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